Motyvacinis laiškas jis dažniausiai pridedamas prie CV, motyvuojant jo siuntimą ir suteikiant papildomos informacijos apie kandidato savybes. Stenkitės būti mandagūs ir diplomatiški, pradedant sveikinimo formulė ir kreiptis į konkretų asmenį, iš anksto pasiteiraujant, kas atsakingas už įdarbinimą ir funkcijas įmonėje, o jei tai moteris, pabandykite išsiaiškinti, ar tai panelė, ar jauna mergina.
Priklausomai nuo situacijos, įvado formuluotė gali būti rašoma keliais būdais:
- Atsakant į viešą pasiūlymą dėl konkrečios pozicijos
… Mane domina pareigos ……… apie kurį jūsų įmonė viešai paskelbė …… laikraštyje …
arba
… Dėl jūsų skelbimo, paskelbto laikraštyje …… dieną ……., doresc sa-mi exprim intentia de a candida la postul de …
- Cand se solicita un post pentru care nu s-a facut o oferta, formularea poate fi urmatoarea:
… Ma adresez dvs., in eventualitatea existentei unui post vacant in departamentul ……, pentru o persoana cu experienta …
- Cand solicitarea job-ului se face la recomandarea unei persoane client, angajat vechi sau partener de afaceri:
… Ma adresez dvs. cu aceasta scrisoare, beneficiind si de recomandarea D-lui X, care este unul dintre cei mai buni (clienti, angajati vechi sau parteneri de afaceri) ai dvs., acesta putand oferi, la cerere, referinte privind experienta mea profesionala care o pot demonstra pe postul de …
- Kai prie darbo paraiškos pridedamas motyvacinis laiškas, jums reikia daugiau papildomos informacijos, kuri papildytų paprastus atsakymus formoje.
Vaidmuo ketinimų protokolai yra išsiaiškinti DARBDAVIMAS apie neaiškius CV dalykus arba arba pabrėžti tam tikrus CV elementus, kurie suteikia pranašumą einant atitinkamas pareigas kandidatas.
Antroji laiško pastraipa turi būti su skyryba kandidato stipriąsias puses kurios bus skaičiuojamos vykdant darbdavio sąlygas užimti laisvas pareigas.
Ketinimų protokolo epiloge turi būti išreikštas kandidato suinteresuotumas susitikti su darbdaviu pokalbiui, nurodant susisiekimo būdą: telefono numerį, fakso ar elektroninio pašto adresą.
Nu trebuie sa terminati aceasta scrisoare fara sa o semnati in partea de jos dupa ce ati incheiat cu o formula de incheiere politicoasa:
Cu stima, …, Cu respect, …
Sunt un anume gen de angajatori care prefera ca scrisoarea de intentie sa fie scrisa de mana, pentru a-si forma o prima imagine despre kandidatas din tipul scrisului, acesta continand informatii ascunse despre personalitatea candidatului. daca tehnoredactati scrisoarea utilizati fonturi simple: Arial, Times New Roman, Verdana, Helvetica, Georgia, caractere de minim 10 (recomandam 14) si fara diacritice daca trimiteti CV-ul si scrisoarea prin E-mail. Incercati sa folositi acelasi tip de hartie pentru CV si scrisoare, alba si de calitate. Impartiti textul in paragrafe scurte si faceti scrisoarea usor si placut de citit, acest lucru va trimite printre favoriti inainte de interviu.
Sperand ca va sunt utile aceste informatii va uram bafta in viitoarele batalii pentru joburile mult visate.
